Обязанности:
Организация и проведение коммерческих тендеров и закупочных процедур в рамках корпоративных требований и внутренних регламентов; Участие в подготовке смет
Опыт работы:
ОБЯЗАТЕЛЕН от 2-х лет в сфере строительства, проведения тендеров на ЭТП, работы с подрядчиками/поставщиками; Знание рынка: опыт работы с крупными подрядчиками/поставщиками
Стройтэкс, Группа компаний
Москва
Кузнецкий мост
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
В дочернюю компанию ГК Росатом открывается конкурс на вакансию Главный специалист отдела проектирования и инженерных изысканий Какие задачи будет решать: Организовывать и контролировать своевременное обеспечение объектов строительства качественной проектной и рабочей документацией со стороны заказчика-застройщика; ...
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство и стабильную, достойную заработную плату (оклад + премиальная часть - обсуждается по итогам собеседования); Создаем условия
Требования:
Наличие законченного высшего образования, желательно образование в сфере маркетинга, экономики, статистики, филологическое; Опыт работы от полугода; Желателен
Casa Picassa — это уникальная экосистема, объединяющая аренду премиум-лофтов, изысканный ресторан и современное event-агентство. Мы создаем пространство, где рождаются незабываемые события и самые яркие впечатления. Наши ценности просты, но амбициозны: делать уникально, круто, качественно и инновационно, ...
График работы:
5/2 с 9.00 до 18.00, пятница с 9.00 до 16:45; Полный социальный пакет, предусмотренный трудовым законодательством (официальные отпуска, оплата больничных листов); Возможность реализовать себя вместе с командой профессионалов. Откликайтесь! Мы уже создали команду профессионалов, на хватает
«Бибихауз» — компания, которая уже более 20 лет приносит европейское качество и стиль в дома России и СНГ. Мы напрямую сотрудничаем с ведущими производителями из Чехии, Германии и Италии, предлагая широкий ассортимент посуды из стекла, хрусталя и фарфора, а также элегантные осветительные приборы: от ...
Обязанности:
Поддерживать и развивать привлекательность HR бренда Создать систему материальной мотивации Выстроить системы наставничества, внутреннего кадрового резерва, ИПР, профили должностей Контроль адаптаций и ввода в должность Взаимодействовать с учебными заведениями и практиками студентов Описать бизнес-процессы