Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
ОБЯЗАННОСТИ: продажа зарплатных проектов целевого сегмента (в том числе федеральных компаний); организация продаж розничных продуктов Банка сотрудникам зарплатных и корпоративных организаций; сопровождение корпоративных клиентов в рамках зарплатных проектов; удержание действующих клиентов. ТРЕБОВАНИЯ: ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Пятёрочка
Калуга
Работа в Телеграм
TGWork
от 1000
Удаленная работа
Из дома
Без опыта
Только удаленные вакансии в Телеграм. Новые предложения каждый день.
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает ...
Компания «Страна Знаний» один из лидеров по производству фото-продукции (выпускные альбомы) для образовательных учреждений (школы и детские сады). Основным направлением является изготовление инновационных выпускных альбомов нового поколения, где фотографии оживают с помощью технологий дополненной реальности. ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
Стабильную заработную плату от 48720 до 60000 руб. дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат). Возможность влиять на свой доход (выплаты за дополнительные смены, премии по результатам работы) Удобный график работы на выбор: 5/2. Возможность выбрать работу рядом с домом. Страхование.
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Условия:
заработная плата состоит из окладной и премиальной части, средний доход от 70 000 руб.; неограниченная премия за выполнение планов продаж; квартальные премии; абсолютно все выплаты белые; официально оформляем с первого дня обучения; работаем в будни 5/2 с 08:00 до 17:00, отдыхаем в выходные и праздники;
Обязанности:
Посещение клиентов и строительных объектов на закрепленной территории. Активные демонстрации и продажи строительных решений / оборудования. Выполнение
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство в штате компании, в соответствии с ТК РФ; Высокий уровень финансового вознаграждения: фиксированная окладная часть + ежемесячный
Должностные обязанности:
Обеспечение финансовой устойчивости филиала. Контроль за бюджетом и финансовыми потоками филиала. Принятие мер по оптимизации затрат и повышению экономической
График работы:
5/2, с 8-00 до 16-30; Работу в стабильной компании; Официальное трудоустройство согласно трудовому кодексу; Корпоративную мобильную связь; Возможность
Если Вы лидер, ориентированный на результат, который может эффективно управлять магазином, достигать максимальных коммерческих показателей и у Вас есть желание обучать и мотивировать персонал, то мы будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру. Кого мы ищем: Руководителя, который обладает навыками эффективного ...